四川省國有資(zī)産投資(zī)管理有限責任公司（以下(xià)簡稱“公司”）成立于1997年，是在健全省級國有資(zī)産監督營運體(tǐ)系的背景下(xià)，經省政府批準設立、省國資(zī)委直接監管的省級綜合類國有資(zī)産投資(zī)管理公司。近年來，公司圍繞省級“農業産業投資(zī)運營”和“資(zī)産托管重組整合”主責主業，以深化改革激發動力，以創新發展煥發活力，發揮“産業引領示範+資(zī)本賦能+科技賦能+服務賦能”功能作用，構建共生(shēng)、共享、共赢智慧業态生(shēng)态，推進生(shēng)産運營智能化、産業體(tǐ)系生(shēng)态化，不斷提升發展規模和發展質效，力争到“十四五”末，打造成爲集現代農業産業投資(zī)運營和資(zī)産管理爲一(yī)體(tǐ)的西部一(yī)流農業産業投資(zī)運營企業集團。

爲滿足公司改革發展工(gōng)作和人才隊伍建需要，進一(yī)步充實力量，集團總部面向面向社會公開(kāi)招聘，現将有關事項公告如下(xià)：

一(yī)、 招聘崗位及職數

綜合管理部副部長 1名。

二、招聘崗位要求

    （一(yī)）基本要求

1.政治素質好，職業素養高，業務能力強，作風品德正；

2.遵守國家法律法規，無違法違紀和違反社會公德不良記錄；

3.認同公司企業文化，能夠遵守公司各項規章制度、愛崗敬業，具有較強的事業心和責任心；

4.服從組織安排、遵守團隊協作規則、能與團隊成員(yuán)和諧共處；

5.遵守廉潔從業有關規定、勤勉盡責、公道正派、注重自身作風形象并能維護公司形象、利益，嚴格保守商(shāng)業秘密和工(gōng)作秘密；

6.身心健康，具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體(tǐ)素質。 

（二）崗位職責及資(zī)格條件

1.崗位職責

（1）負責公司行政、後勤管理、機要、檔案、信息化等部門相關規章制度的建立及優化；

（2）做好年度工(gōng)作計劃的分(fēn)解、落實和協調督辦，并對總經理辦公會及專題會議等會議決議、重要工(gōng)作部署的檢查、督辦和落實等工(gōng)作；

（3）做好公司總經理辦公會及辦公室各類報告、領導講話(huà)、會議決議的起草及内部發布，審核和制發各級文稿，負責公司級會議的管理工(gōng)作；

（4）負責檔案資(zī)料的接收、移交、借閱、整理等管理工(gōng)作，負責公司證照、印鑒、印信、機要保密管理等工(gōng)作；

（5）做好公司内、外(wài)日常事務，開(kāi)展重要工(gōng)作和重大(dà)活動的組織安排，承辦公司履行社會責任、公共關系、品牌管理、形象策劃、廣告宣傳、信息綜合和新聞報導等工(gōng)作；

（6）負責開(kāi)展OA辦公系統、企業信息化網絡和内、外(wài)部網站的建設和日常維護、技術支持和培訓；并做好車(chē)輛管理、用餐管理、物(wù)業管理、日常辦公等後勤保障相關工(gōng)作；

（7）負責本部辦公類固定資(zī)産購置、台賬及實物(wù)使用管理，并做好辦公類低值易耗品采購及管理工(gōng)作。

2.任職資(zī)格條件

（1）原則上不超過45歲（1975年1月1日以後出生(shēng)）；

（2）具備大(dà)學本科及以上學曆，行政、文秘、工(gōng)商(shāng)管理、經濟等相關專業；

（3）具備累計8年以上企業或黨政機關工(gōng)作經曆。其中(zhōng)5年及以上大(dà)中(zhōng)型企業行政管理工(gōng)作經驗，3年及以上集團化公司行政管理崗位工(gōng)作經驗或3年及以上黨政機關正科級（事業單位相當于正科級）領導職務的任職經曆；

（4）具有企業管理、公共關系管理、行政管理、人力資(zī)源管理及财務管理等方面的知(zhī)識；熟悉政府部門及機關行政管理制度，具備一(yī)定經濟、行政法律知(zhī)識；熟悉綜合管理相關業務工(gōng)作；

（5）具備較強的組織、溝通、協調能力和強烈的敬業愛崗精神；有良好的公文寫作能力及善于處理複雜(zá)局面；

（6）有在中(zhōng)央企業、大(dà)中(zhōng)型上市公司、省屬國企工(gōng)作經驗者優先，中(zhōng)共黨員(yuán)優先；

（7）綜合條件特别優秀的可适當放(fàng)寬資(zī)格條件。

有下(xià)列情況之一(yī)者，不得參加應聘。

1.曾受過司法機關刑事處罰的；

2.涉嫌違法、違紀違規正在接受調查、審查的；

3.曾被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職、被辭退開(kāi)除的；

4.法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能被聘任爲國有企業工(gōng)作人員(yuán)的；

5.有其它違反國家法律、法規行爲的。

三、招聘程序

（一(yī)）發布招聘公告；

（二）應聘報名；

（三）資(zī)格篩選，确定考核人選；

（四）開(kāi)展綜合測評，确定考察對象；

（五）開(kāi)展綜合考察（背景調查），形成考察情況報告；

（六）呈報審核；

（七）公示、健康體(tǐ)檢；

（八）确定錄用人員(yuán)并辦理入職手續。

四、報名應聘及說明

（一(yī)）通過電子郵件的方式報名應聘，郵件主題爲：應聘崗位+姓名。各項應聘材料均以附件形式發送至招聘郵箱：1152881485@qq.com

（二）應聘者需提供資(zī)料

1.應聘者須準确完整填寫《應聘人員(yuán)履曆表》、個人承諾書(shū)等資(zī)料。

2.應聘者需提供：①本人身份證、學曆、學位、專業技術資(zī)格證書(shū)、職（執）業資(zī)格證書(shū)；②近年來主要工(gōng)作業績（成果）、獲獎材料；③所在單位及個人任職職位、時間符合要求的相關材料；④近期電子版2寸證件照（紅底）。以上所有材料須提供掃描件或複印件，報名材料均不退還。

3.應聘者對提交材料的完整性和真實性負責，對應聘者提交的資(zī)料信息嚴格保密。凡提供不實信息者，一(yī)經查實，即取消聘用資(zī)格或解除相關協議。

4.若應聘人員(yuán)爲機關事業單位工(gōng)作人員(yuán)，需自願放(fàng)棄機關事業單位編制身份。

（三）報名起止時間：2023年4月14日-4月20日。

（四）聯系電話(huà)：028-86126559

五、本公告未盡事宜由四川省國有資(zī)産投資(zī)管理有限責任公司負責解釋。

附件1：《應聘人員(yuán)履曆表》

       附件1-應聘人員(yuán)履曆表（副部長）.doc

        附件2：《個人承諾書(shū)》

        附件2-個人承諾書(shū)（副部長）.docx

四川省國有資(zī)産投資(zī)管理有限責任公司

                              2023年4月14日